2022年广元市直机关公务员公开遴选成绩公布官网是哪个

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　　2022年四川市直机关遴选和选调公务员笔试成绩陆续公布（成都、眉山笔试延期），四川华图遴选考试网为大家整理本次全省市直机关遴选公务员成绩查询入口及面试资格复审公告汇总如下，四川遴选面试班火热报名中>>>课程在线咨询

▼▼四川市直机关遴选成绩及面试名单▼▼

　　——四川市直机关遴选公务员成绩查询——

　　——四川市直机关遴选公务员面试资格复审——

　　根据考生笔试成绩，按照所报考职位招录名额1:3的比例，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名笔试成绩相同的，一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。

　　进入资格复审人员需提交以下材料(一式两份)：

　　(一)学历、学位证书、准考证、二代身份证(临时身份证)的原件和复印件;

　　(二)《2022年度市直机关公开遴选(考调)公务员报名表》(所在单位、所在单位主管部门和公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章);

　　(三)公务员或参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员录用文件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(四)《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员登记表》复印件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(五)近3年年度考核表或年度考核等次证明(所在单位主管部门或公务员主管部门提供);

　　(六)遴选(考调)职位要求具有相关从业资格或技术职称的，还须提交相关证件原件及复印件;

　　(七)《公告》中遴选(考调)单位要求的其他材料。

　　——四川市直机关遴选公务员面试形式——

　　面试由各单位严格按照有关规定组织实施，可采取无领导小组讨论、结构化小组面试、集体面谈及结构化面试等方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。根据需要，还可进行加试笔试、专业知识技能测试、组织实地调研、开展心理素质测评等，具体分值占比由各单位在面试前通报考生。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，低于60分的不能进入下一程序。

　——四川市直机关遴选公务员面试备考——

【模拟习题】

周一领导给你安排几件事情，让你合理安排：周二下午接待农村大学生支教团;周三提交上半年工作总结;周四有领导来乡查看工作资料，对接县档案局进行档案资料检查;周五要完成建党一百周年宣传栏工作。

【参考答案】

对于领导安排给我的工作，我一定会按照事情的轻重缓急，妥善处理好，具体会按照以下步骤来做：

周一接到工作安排之后，我会联系周二要接待的支教团负责人，确定好来访的人数和确切时间，明确此次支教工作的重点和注意事项，询问我乡镇需要对接哪些工作，做好接待工作前的准备。

周二上午做好上半年工作总结的资料准备，搜集一些数据报表，询问领导的一些总结要求和指导思想，开始撰写工作总结的初稿，与此同时，再次确定支教团的到访情况，做好接待准备，下午接待好支教团，和负责人说明我乡镇教育方面和适龄儿童的基本情况，对支教团的到来表示感谢，并告诉支教团的负责人如果需要我们乡镇配合的，请他们及时沟通，我们会竭尽所能为他们提供帮助。此外，还要向他们强调支教活动的安全性。接待完毕后，我会着手修改完善工作总结并交给领导查看，如果有问题，我会在晚上加班加点完成。

周三先联系来乡视察的领导，确定好人员信息，做好接待准备，并且询问此次工作资料的检查包含哪些内容，与档案局进行沟通对接好工作，做好提前准备，以方便领导来访时及时查阅，随后将昨天修改完善的工作总结再次确认格式、内容等没有问题后上交给领导。

周四接待来访领导，首先会先向领导汇报我单位的基本情况，随后陪同领导对工作资料进行检查，并仔细聆听、及时记录领导的指导意见，领导检查工作结束之后形成汇报文件，将此次工作的情况进行总结。随后，准备第二天制作宣传栏要用到的材料、工具，做好资料收集、文案编写、图片搜集等工作，并找到同事进行合理分工，共同商议宣传栏工作方案，明确细节。

周五做好宣传栏方案的落实工作。宣传栏的制作要突出建党一百周年以来的成绩及对未来工作的展望，采用通俗易懂、图文并茂的方式进行宣传，争取让群众能够深刻感受改革开放前后的巨大变化，达到宣传的效果。

相信通过以上安排，我一定会有条不紊地将领导安排的工作妥善完成。