2021年巴中南江县应急管理局招聘工作人员的报名试驾

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　　根据工作需要，南江县应急管理局面向社会公开招聘合同制人员(编外)工作人员，现将有关事项公告如下。

　　一、招聘职位和条件

　　1.拥护中国共产党的领导，具有良好的政治、业务素质，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，廉洁奉公，锐意进取;

　　2.身体健康，具有能正常履行招聘岗位职责的身体条件;

　　3.具有较强的沟通交流能力、适应能力和服务意识，服从工作安排，工作责任心强;

　　4.年满18周岁及以上，30周岁及以下(年龄计算截至时间为报名的首日);

　　5.符合所报考岗位确定的报考条件

序号	招聘岗位	招聘名额	报考资格条件				考试方式及总     成绩折合办法
			学历     要求	专业要求	年龄要求	其他报考条件
1	文秘	3	全日制大专及以上学历	本科及以上不限专业，专科限汉语言文学、汉语言、应用语言学	30周岁及以下	户籍地为南江县内	总成绩=笔试成绩（50%）+面试成绩（50%）

　　6.具有下列情形之一的，不得报考：曾受到过各类刑事处罚或开除处分的;涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;尚未解除党纪、政纪处分的;属于本县编制内人员的;本人与其他用人单位有聘用合同关系，存在人事合同纠纷的;有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

　　二、报名及资格初审

　　(一)报名时间：2021年12月17日上午9:00至2021年12月27日17:00止。

　　(二)报名方式：采取现场报名，不接受委托报名。

　　(三)报名地点：南江县应急管理局政治处(县应急管理局703室)

　　(四)报名程序

　　1.报名者需携带本人有效身份证、毕业证(初始学历和最高学历，大专及以上学历需提供电子注册备案表)原件及复印件一份，近期免冠二寸彩照2张及个人简历一份,并如实填写《南江县应急管理局招聘人员报名登记表》。

　　2.报名人员报名时必须认真阅读招聘公告，并按照公布的岗位及条件要求报名。

　　3.报名人员提供的信息和材料必须真实完整，任何环节如发现不符合报考资格条件或弄虚作假者，一律取消聘用资格，所造成的一切损失均由报名人员本人承担。

　　4.报名人员现场报名时所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通;联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与报名人员取得联系所造成的一切损失由报名人员本人承担。

　　三、考试组织及成绩公布

　　本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(一)笔试

　　1.笔试范围。考试内容为岗位相关知识和专业知识，满分为100分。

　　2.笔试时间和地点。具体时间和地点直接通知到考生本人。

　　3.考试比例。笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3:1。招聘岗位的报考人数与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由南江县应急管理局调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位，调减招聘名额后，该岗位报考人数与调减后的招聘名额之比应达到该岗位规定的开考比例。

　　4.笔试成绩公布。笔试成绩在南江县人民政府网站公示，对笔试成绩有疑问的考生，由本人持有效《居民身份证》和《准考证》可在笔试成绩公示后三日内到南江县应急管理局政治处书面申请查分，逾期不再受理。

　　(二)面试

　　1.面试方式。采取结构化面试方式进行，面试成绩满分为100分。

　　2.确定面试人员。根据笔试成绩从高到低排序按照岗位招聘人数多1-2名确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。笔试成绩为0分或缺考的人员视为自动放弃。

　　3.面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。

　　面试当日，面试人员凭面试通知书、本人身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

　　4.面试主要范围。包括意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、知识素质(综合知识、专业知识等)、智能素质(应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等)和人格素质(举止仪表、性格气质等)等方面。

　　5.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

　　(三)考试成绩公布

　　面试工作结束后，由南江县应急管理局于面试后3个工作日内在南江县人民政府网站公示面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名)。

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（编辑：广元华图）