2019年11月古蔺县赴高校招聘教师的公告【135人】(2)

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　　(六)签约

　　对拟签约人员，现场签订就业协议书。未按规定签约的，视为自动放弃，责任自负。

　　(七)体检

　　签约人员确定为体检人员。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检及政审考察有关事宜另行在古蔺县人民政府公众信息网人事招录栏(http://www.gulin.gov.cn/)发布。

　　(八)公示与聘用

　　体检及政审考察合格的人员确定为拟聘人员，并在古蔺人民政府公众信息网人事招录公示7个工作日。公示期间接受社会监督。

　　公示期满无异议的人员，按规定程序报经批准后，办理正式聘用手续。应聘人员一经聘用后，在古蔺县的服务期不低于5周年，同时须符合古蔺县基层服务年限等规定。

　　四、纪律与监督

　　(一)事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。

　　(二)事业单位工作人员招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　(三)对违反招聘纪律的，按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。

　　五、其他事项

　　(一)本次考核招聘教师的相关信息将通过古蔺县人民政府公众信息网人事招录栏(http://www.gulin.gov.cn/)发布。因报考者不主动、不及时登录古蔺县人民政府公众信息网站查阅相关信息，导致本人不能参加报名、考察、签约、体检等环节的，责任由考生本人自行承担。

　　(二)本公告由古蔺县人力资源和社会保障局、古蔺县教育和体育局负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

　　报名咨询电话：0830-7204706，监督电话：0830-7205280

　　拨打时间：工作日上午8:30—12:00，下午15:00—18:00

　　附件：1.古蔺县2019年11月公开考核招聘教师岗位要求表

　　2.古蔺县2019年11月公开考核招聘教师报名表

　　古蔺县人力资源和社会保障局古蔺县教育和体育局

　　2019年11月18日